Virksomhederne har en pligt til at tage lærlinge, hvis der fortsat skal være tilstrækkelig med faglært arbejdskraft.
Erhvervsminister Simon Kollerup besøgte fredag Kolding-virksomheden NSM sammen med den socialdemokratiske borgmesterkandidat Birgitte Munk Grunnet og regionskandidat Poul Erik Jensen.
På metal-virksomheden er der fokus på lærlinge.
NSM, der i øjeblikket har 33 ansatte, har i øjeblikket fire lærlinge, der satser på at blive industritekniker. Virksomheden har været oppe på at have i alt ni lærlinge.
Fagforeningen Dansk Metal fremhæver virksomheden, der har som mål at mindst 10 procent af de ansatte, skal være lærlinge. Og så skal man ikke kun stille krav til lærlingene, men også pleje dem.
Borgmesterkandidat Birgitte Munk Grunnet fremhæver også virksomheden.
-Det er vigtigt at tage lærlinge ind – uanset om det er opgangstider eller nedgangstider, siger hun.
NSM laver produkter i rustfri stål til bl.a. fødevare- og medicinalindustrien og til offshore.
Se billederne nedenunder…
Her ses erhvervsminister Simon Kollerup (S), borgmesterkandidat Birgitte Munk Grunnet (S) og Søren, der fik en lærekontrakt, mens han endnu var elev i folkeskolen. Privatfoto. Jens Holmbo Hansen, der er en af virksomhedens fire lærlinge – og rollemodel for nye lærlinge. Privatfoto. Simon Kollerup og Birgitte Munk Grunnet. Privatfoto.
